Powrót
icon

Specjalista ds. Zarządzania Licencjami

Polkomtel Sp. z o.o.

Aplikuj

Oferta ważna do

02.03.2024

Departament

IT

Numer referencyjny

JA/SPZL/SZ/356/0823

Lokalizacja

Warszawa

Opis stanowiska

  • Kontrola, analiza i rozliczanie użycia licencji na oprogramowanie;
  • Realizacja działań audytowych w zakresie zarządzania licencjami;
  • Cykliczne raportowanie zgodności licencyjnej;
  • współuczestniczenie w poprawie jakości i efektywności procesu, procedur i instrukcji w obszarze zarządzania licencjami;
  • Inicjowanie i realizacja działań związanych z uzupełnianiem i optymalizacją użycia licencji;
  • Tworzenie planów pojemności dla licencji na oprogramowanie;
  • Współpraca z zespołami IT i użytkownikami licencji w celu świadomego i optymalnego użycia licencji.

Nasze oczekiwania

  • Znajomość tematyki dotyczącej infrastruktury IT (architektura hardware’u i software’u);
  • Znajomość modeli i metryk licencyjnych;
  • Umiejętność analitycznego myślenia;
  • Umiejętność sprawnej komunikacji;
  • Umiejętność radzenia sobie ze stresem i pracy pod presją czasu.

 

Mile widziane:

  • Znajomość programów licencyjnych i umów licencyjnych na oprogramowanie Microsoft, IBM, Oracle, VMWare;
  • Znajomość narzędzi SAM takich jak np. Snow Software, ILMT, i innych;
  • Znajomość metodologii ITIL;
  • Znajomość angielskiego na poziomie pozwalającym na pracę z umowami, instrukcjami i innymi dokumentami licencyjnymi dostawców oprogramowania;
  • Umiejętność prowadzenia dokumentacji działań.

Co oferujemy

  • Pracę w ambitnym zespole przy ciekawych rozwiązaniach;
  • Benefity: opieka medyczna LuxMed z możliwością wykupienia usług dla członków rodziny, kartę Multisport;
  • Dostęp do usług oferowanych przez Grupę na korzystnych warunkach.
Aplikuj

Klikając w przycisk „Wyślij” zgadzasz się na przetwarzanie przez Polkomtel Sp. z o.o., z siedzibą przy ul. Konstruktorskiej 4,02-673 Warszawa, Twoich danych osobowych zawartych w zgłoszeniu rekrutacyjnym w celu prowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu.

KLAUZULA INFORMACYJNA

Zgodnie z art. 13 ust. 1 i ust. 2 ogólnego rozporządzenia o ochronie danych osobowych z dnia 27 kwietnia 2016 r., dalej „RODO”, informujemy, że:

  1. Administratorem danych osobowych jest Polkomtel Sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie przy Konstruktorskiej 4, dalej „PLK”.
  2. Administrator wyznaczył inspektora ochrony danych, z którym można skontaktować się na adres: iod@plus.pl lub kierując korespondencję pisemna na adres siedziby PLK.
  3. Dane osobowe przetwarzane będą w celu a) prowadzenia procesu rekrutacji na podstawie art. 6 ust. 1 lit. c RODO; b) rejestracji w bazie kandydatów, na podstawie art. 6 ust. 1 lit. a RODO tj. zgody na przetwarzanie danych osobowych c) ewentualnego ustalenia, dochodzenia lub zabezpieczenia roszczeń na podstawie art. 6 ust. 1 lit. f RODO. W przypadku przetwarzania danych na podstawie zgody, może być ona wycofana w każdym czasie bez wpływu na przetwarzanie danych, którego dokonano przed wycofaniem zgody.
  4. Dane osobowe mogą być udostępniane odbiorcom danych uprawnionym na podstawie odrębnych przepisów, podmiotom współpracującym z PLK, podmiotom przetwarzających dane na zlecenie PLK oraz spółkom należącym do Grupy Kapitałowej CP.
  5. Dane osobowe nie będą przekazywane do państwa trzeciego, ani organizacji międzynarodowej.
  6. Dane osobowe będą przechowywane przez okres niezbędny do realizacji celu a) tj. prowadzenia procesu rekrutacyjnego oraz przez 6 miesięcy po zakończonym procesie, b) gdy wyraziłaś/eś zgodę na udział w przyszłych rekrutacjach przez okres 2 lat od przesłania zgłoszenia bądź do momentu wycofania zgody c) ewentualnego ustalenia, dochodzenia lub zabezpieczenia roszczeń. Po ustaniu celu przetwarzania dane zostaną usunięte.
  7. Osoba, której dane dotyczą, posiada prawo do: a) cofnięcia zgody w dowolnym momencie bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem; b) żądania dostępu do danych osobowych oraz prawo ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania, oraz prawo do przenoszenia danych tj. prawo otrzymania od nas Twoich danych osobowych, w ustrukturyzowanym, powszechnie używanym formacie informatycznym nadającym się do odczytu maszynowego, jeśli takie przesłanie jest technicznie możliwe; c) wniesienia sprzeciwu wobec ich przetwarzania ze względu na swoją szczególną sytuację; d) wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych, gdy uzna, że przetwarzanie dotyczących jej danych osobowych narusza przepisy RODO.
  8. Podanie danych osobowych jest niezbędne do realizacji procesu rekrutacyjnego. Konsekwencją niepodania danych osobowych będzie brak możliwości udziału w procesie rekrutacyjnym.
  9. Zakres przetwarzanych danych osobowych obejmuje dane zawarte w CV.
  10. Dane nie będą przetwarzane w sposób zautomatyzowany, w tym profilowane, ani nie będą podlegały zautomatyzowanemu podejmowaniu decyzji